品牌名称 | 家庭式托儿所 | 投资金额 | 10~20万 |
成立日期 | 2004-10-12 | 门店总数 | 95 |
经营范围 | 托儿所 | 适合人群 | 在岗投资 |
加盟区域 | 全国 | 是否有区域授权 | 否 |
品牌发源地 | 上海 | 合同期限 | |
培训期限 | 特许使用费 | ||
营业条件要求 | 保证金 | ||
加盟费 | 20万元人民币 |
从起初二胎开发到如今三胎政策落地,我国生育政策在一步步放开,同时,随着新生儿的到来,也为我国托育早教事业的发展做出来巨大贡献。现目前,在婴幼儿托管行业创业似乎成了众多创业人的共识,幼教品牌如雨后春笋。在托管行业,家庭式托儿所开办更为火热,以其小而精致的模式在市场中占有明显的优势。开个家庭式托儿所前景好吗?怎么开家庭式托儿所?家庭式托儿所加盟套路多,小编为你详细讲解。
家庭式托儿所的目标人群:
1、0--4岁的婴幼儿家庭。我们都知道,按照规定4岁以下的孩子是不能上幼儿园的,即使有些不太正规的幼儿园也收不够年龄的孩子,但是对孩子的成长来说是有危害的,很多家长都不会把孩子送去。现在0--4岁的市场是非常广阔的,特别是全面二胎开放以后,婴幼儿数量骤增,提供一个很好的市场蓝海。
2、双薪家庭,家庭托儿所的顾客是双职工家庭。这种家庭因为夫妻都是上班族,过了产假就得上班,小孩日间只能送往托儿所。特别是现在的年轻父母路,受教育程度更高,对孩子教育非常重视,他们不再过分依赖祖辈养育,而是更加信赖专业的托管机构。又因为家庭托儿所规模小,人数少,小儿入托受到的照顾比较周到。
随着社会的发展,家庭式的托儿所的会越来越来普遍,托管中心将会4岁之前的孩子成长的必经之路,会像幼儿园一样普及。家庭式托儿所开办,读懂这些套路,让你的事业更加容易。
经营灵活:
是比较有个性的,而且还具有更多的优势,这也是属于一个较庞大得总部,在后期如果他在经营家族,也会不断的扩大,也会提供相应的政策支持模式,这一系列的扶持政策都能让你轻松的走向成功。
服务优势:
总部可以是手把手的教你培训,还有针对你比较近开店的事情,都会作出一个合理得分析。现在已经涵盖了很多的地方,让你创业的时候非常的轻松。现在总部是教育的技术研发与本集团化的高新技术企业。现在这个总部已经打响了,总部作为公家级现代远程教育公共服务体系运营机构,拥有在职业培训和校企合作开创的独特模式。
流程简单:
总部在运营方面也是有不定期的会晤,促进了总部在各个地区的快速发展。在推广方面必须也是一种规划,市场策划,终端活动,也是无偿提供一切所需要的物资。现在总部统一和不断规范加盟商的操作,为合作伙伴搭建互惠互利的财富平台,为承担公司公民应尽的责任和关爱,为员工创造积极比较好的发展空间和实现自身价值的平台。
客流量大:
总部针对所有的区域内的商圈情况进行的评估,协助上都会选出比较困难事情,不断推出新的装修版本向市场,保持,店内都是有新鲜度的,总部全面培训的管理手段,而且总部坚持管理上以提高总部为原则,运营中以提高服务为中心,不定期巡查加盟店,发现并协助解决运营中的问题。
1、了解咨询
创业者在网上了解加盟的详细信息,或者直接拨打总部加盟电话咨询。
2、前期考察
在了解了项目的基本加盟资料后,加盟商还需要对当地的市场做一个初步的调查,看看当地市场的市场行情,分析当地是否适合开一家加盟店。
3、加盟申请
创业者了解加盟政策之后,确定加盟意向之后,可以向总部提交加盟申请表。
4、签订加盟合同
总部会对加盟商的基本信息进行核实,若是符合条件的话,总部会给予审核。审核的加盟商即可与总部商谈具体的加盟事宜,并进行签约仪式,正式成为加盟合作伙伴。
5、确定店址
确定店址,总部综合分析所选商圈的可行性。
6、店铺装修
提供店面布置设计图,提供店面形象设计规范稿,派相关人员现场验收装修店面。
7、运营培训
开业前加盟商需要派遣相关人员前往总部进行培训,包括技术培训、运营培训等。
1、具有现代营销理念和敬业精神;
2、具有商业信誉和商业素质;
3、能够满足加盟店运营的经济实力;
4、具有较强的品牌经营意识和合作精神;
5、遵守总部对加盟商的统一规范要求;
6、具有发展潜质的合适的营业地点和消费人群;
7、有行业操守意识和较强的执行力;
8、认可品牌国际经营理念和经营模式;
9、须按照要求及时反馈市场信息,并配合总部进行相关调查与推广工作。