专业教育培训加盟

　　整店输出支持，合格运作省心：加盟商只需要加盟，公司提供一站式开店支持，全程标准化体系操作，开店即赢收。

　　新老师岗前培训：在课程使用和讲解、体验课、教学计划安排、基础招生推广等方面以讲解加实操的培训形式，使参训老师快速掌握各方面内容。

　　学习中心实地实操培训：市场执行经理到某一学习中心进行专项指导培训，包括教学计划安排、教学管理、各项制度的建立、体验课、教师基础知识考核、活动策划等指导和培训。

　　招生方案培训：招生季招生方案，包括活动策划详情、活动宣传品使用、活动话术、活动执行等。

　　教师资格考核培训：在体验课、教学计划安排、招生推广、活动策划等方面以讲解为辅实操为主的培训形式，使参训老师、校长能够在业务能力上得到进一步提升。

　　不错学习中心成功经验现场交流培训：在成熟学习中心和不错学习中心组织的观摩形式的学习培训，总部会安排同类学习中心和区域内学习中心的校长或主管教师到不错学习中心参观、学习、交流、培训。

　　强大产品研发能力，提高/增加课程始终业内HOT：融合教学研发、练习生培训、校区运营功能于一身。作为教育体系多方面的顶层设计，区域划分，是加盟店各大板块落地运行的强大背景。

　　一、加盟申请。加盟者在初定店址，经过咨询有意后可向公司申请加盟，并详细的填写《加盟申请书》。

　　二、资格调查。

　　1、根据《公司专卖店立址标准》对店面选址进行实地调查并对该店址作出评估审核，确定是否继续下一项；

　　2、对加盟店址的商圈情况进行调查。

　　3、根据调查情况对加盟者资格进行确定。

　　三、加盟确定。加盟方资格审核并交纳加盟金后，双方签署《连锁加盟项目合同书》，合同书由特许方提供。

　　四、加盟实施。由公司负责加盟预算，店面装修设计、实施，购买设备，招募人员，人员培训，营业目标设定，开业宣传。

　　1、有一定的营销管理经验积累。

　　2、具备一定的加盟经济能力和合格的商业信誉。

　　3、对本地市场有一定了解。

　　4、具有团结协作并能与总部共同发展的精神。

　　6、遵守公司的合作政策和统一规范要求，遵守合约规定，接受品牌经营管理。

　　7、具有实现自我价值、追求成功的坚定信念。