早教为加盟商提供的“营养供给”

2013-07-04 12:01:17 来源: 神州加盟网 有371人参与

  近年来,加盟连锁作为商业经营发展的一个新趋势,其魅力正逐渐为国人所认识,加盟商在加盟品牌时就已与这个品牌产生了必然的联系,就好比一棵大树,我们根茎为枝叶输送营养,而强壮有力的枝干又可以壮大保护根茎一样,加盟商与总部之间也有着相应的供给关系。

  一.供给经验与指导

  再不错的连锁体系也不可能提高/增加所有的加盟店都能地经营成功。因为总部和加盟店是属于两个完全不同的事业体。例如早教总部是拥有若干在他处经营成功的实绩,10几年的从事早教经验是一笔财富,也是总部能够提供给你的好的加盟营运组合,总部会细致的为加盟商考虑,根据你自身的加盟店面、选址、装修、招生等方面给出适合你的开店计划,只有适合的才是可以成功的。

  如果加盟商红眼于其他成功加盟店面的运营模式而去“东施效颦”,结果却不适合与自己的实际情况,就只能自食苦果。按部就班而切实地去执行,才有可能获得成功,很多加盟者都犯了这样的错误:一旦业绩稳定,就总认为是自己努力的成果,对于总部所谓的秘诀和实际指导,早已抛到脑后,认为没有总部也可以,靠自己的力量就足够了。由于过于自信,加盟店逐渐远离总部而招致了失败。

  二.供给及时回访服务

  经常听到失败者的抱怨多的就是“同行竞争店已经在本区出现,总部却一点对策没有”,“立地环境已经改变,但总部却没教给一点应对之道”。一个成功的品牌打出去是靠威望,靠口碑,但是赢得威望与口碑的根本就在于服务,这些失败者的抱怨中可以很明显的了解到总部的服务关系到他们的生死存亡。

  早教在中原市场打下有力的根基就在于服务的优化与升级:首先,新店开业我们会提供督导服务,手把手教你如何运营早教;其次,培训即是学习,学习是一个时间久的过程,在,不仅在开业之前对加盟店面的教职员工统一培训,而且在每月都会有相对应的培训,这是其他机构不敢的服务。因为在这个长期的过程中,总部势必要投入巨大,因此,从这一点就可以考察到一个品牌的真正实力不是靠吹嘘,而是他真正能为加盟商做些什么。第三,总部会定时定期的为加盟店做回访,即使店面客观环境改变了,总部也可以做出及时的应对之策,方便加盟商调整。

  同时早教还为旗下的加盟商免费提供,每月一次中心主任营销培训服务,帮助中心主任提升业绩,实现共赢!

  早教总部这两大“营养供给”就如同两个强有力的动脉为加盟商不断注入新鲜血液,从而使各大加盟商的成功来构建品牌强大的生命力。

  早教加盟:http://www.jiameng.com/yingzhijie/vip.htm

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