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投入朝阳教育行业,赢得下个十年财富敲门砖!
国家教育部《全国教育事业发展统计公报》指出:从市场需求角度出发,刚性需求强,超万亿的教育支出规模!
中国人重视教育,为了孩子的教育舍得花钱!近十年来,中国家庭教育出规模年均复合增速10.7%。孩子没有花费占家庭总收入的20%以上;近五成家长教育支出达6000元以上,其中29.1%的家长投入万元。
教育培训市场发展迅速,前景广阔!
未来5到10年,中国教育培训市场潜在规模将达到6500亿元!中小学的课外辅导,将超出3000亿的市场,并且每年正以30%速度持续增长,每年参加各类辅导培训的青少年儿童超过1亿人次。目前,我国现有2亿多的中小学生。在大中城市,90%以上的中小学生在课后接受各种各样的辅导。
提升记忆法,从根本上解决学习压力
全脑教学当堂课有效果,孩子提升快!
全脑教学区别于传统辅导班,真正给孩子减压!
家长说:70后、80后消费升级、教育需求也升级; 面对混乱的培训市场;他们无从选择,深感质疑;品牌大同小异,价格到底合不合理?宣传天花乱坠、效果到底有没有?枯燥乏昧、机械教学、孩子情商会不会失衡?
全脑教学课堂气氛活跃,打动学生,课程复购率高!
全脑教学效果突出,学生更自信,口碑传播好!
学生说:兴趣是很好的老师,拒绝千变一律填鸭式粗暴教育!作为教育的主体,孩子的需求更为重要,被动式、死记硬背式传统教育课程已经出局!
三大教育优势,商机一触即发!
师资实力:世界脑力锦标赛总教练级老师领衔,汇集世界记忆大师,高考状元,名校教授,500强公司英语顾问等组成优异团队。核心老师平均教龄10年以上。
课程优势:产品深度 多元化多平台课程
1、单词APP(涵盖中小大学所以单词,记忆速度提高3倍以上,记忆时间提高5倍以上,及英语单词记忆课(两天轻松记忆一学期单词)
2、英语应有课程(口语,语法,听力,阅读,作文等)
3、全脑基础课程(快速记忆,快速阅读,思维导图 激趣十项课程等)
4、全科记忆课程(政史地,理化生,语数外)
5、全科应用课程(小升初,中考,高考提分 融入考试提型,轻松走出考场)
6、国学记忆课程
7、世界脑力锦标赛十项
8、寒暑假集训营(让孩子,潜能和情商双开发。孩子懂事,妈妈不再担心)
商业模式优势:
1、OTO操作模式,未来定是互联网,掌握客户资源,线下完成销售
泡单词App,使用方便,效果显著,学生,家长,学校都喜欢的一款单词记忆产品。轻松走进学校,引流大量学生。
2、规模化运作,统一标准化管理
省级分公司,市级分公司,区县级分公司。单点校区背后的强大资源支持,和流程化的管理,保证教学质量。
3、线上课程直播,0成本,高利润
三种加盟优势,让孩子学得快乐,家长放心
政策优势:
1、加盟费,较低10万起。一次付费,享受终生。
2、代理权。无恶性竞争。
3、有公司,自行经营,所得自己所有。
4、先收费,后授课,利润空间高。
5、产品输出不限数量及人员培训不限人数,而且还免费。
6、产品更新迭代,免费更新输出及培训。
支持优势:
A:品牌复制:公司的品牌知名度,所享荣誉及硕果展示。
1、新思维品牌授权。
2、公司上百个奖杯和奖牌,打造校区荣誉墙。
3、公司3上个企业宣传视频。校区前台轮流播放。
4、公司教学成果或赞媒体视频50个。校区咨询室轮流播放,当地广场广告视频播放。
5、公司近20位有名明星学员案列。 打造明星学员传承栏。
6、公司学员授课,上万张照片素材,打造笑脸强。
7、相关公众人物及政府相关部门领导考察照片素材。打造走廊文化栏。
8、知名学员或老师全国巡讲。
B:课程复制:课程全面,满足更多需求。线上引流,轻松搞定招生
课程:每一节课都配备 课程教材,讲义,视频(免费)
师表:老师技能和素质培训(免费)
技能提升:每月总部都有针对学生中小学生疑难点知识的汇总培训(免费)
师资培训周期:一周到半个月。(免费)
老师输出:总部老师去当地给孩子授课,按课时收费。
学生输出:集训营学员,输出到总部培训,代理商不用任何成本,学员,在学校衣食住行学习,都有总部负责,利润平分。
C.市场指导
1、国内全脑行业观摩会招生模式,体验课模式。
2、14年市场营销经验整理成册。
3、600余家高校选择,进校经验整理成册。
4、同行合作,异业联盟合作方案整理成册。
5、市场操作,当地培训。
D.校区管理
1、完整复制10多年校区管理经验。
2、选择,装修,招聘。员工管理,学生管理,老师日常授课管理等整理成册。
3、校长培训,给你一个合格的校区管理者。
加盟条件:
1、具有独立民事行为责任能力的企业组织或个人;
2、有兴趣、有毅力、有信任、有能力,具有诚信、自律、合作、共赢意识;
3、有吃苦耐劳、坚忍不拔的精神和较强的自我成就意识;
4、认同脑力潜能教学理念,热爱脑力创新教育事业,认同并维护“新思维教育”品牌;
5、拥有合作区域的市场启动及经营资金;
6、能严格按照合作规定标准展开教育培训;
7、任何时候、任何地方,不损害总部及同盟者的利益;
8、在当地有教育培训资源及经验者优先。