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投入朝阳教育行业，赢得下个十年财富敲门砖！
国家教育部《全国教育事业发展统计公报》指出：从市场需求角度出发，刚性需求强，超万亿的教育支出规模！
中国人重视教育，为了孩子的教育舍得花钱！近十年来，中国家庭教育出规模年均复合增速10.7%。孩子没有花费占家庭总收入的20%以上；近五成家长教育支出达6000元以上，其中29.1%的家长投入万元。
教育培训市场发展迅速，前景广阔！
未来5到10年，中国教育培训市场潜在规模将达到6500亿元！中小学的课外辅导，将超出3000亿的市场，并且每年正以30%速度持续增长，每年参加各类辅导培训的青少年儿童超过1亿人次。目前，我国现有2亿多的中小学生。在大中城市，90％以上的中小学生在课后接受各种各样的辅导。
提升记忆法，从根本上解决学习压力
全脑教学当堂课有效果，孩子提升快！
全脑教学区别于传统辅导班，真正给孩子减压！
家长说：70后、80后消费升级、教育需求也升级； 面对混乱的培训市场；他们无从选择，深感质疑；品牌大同小异，价格到底合不合理？宣传天花乱坠、效果到底有没有？枯燥乏昧、机械教学、孩子情商会不会失衡？
全脑教学课堂气氛活跃，打动学生，课程复购率高！
全脑教学效果突出，学生更自信，口碑传播好！
学生说：兴趣是很好的老师，拒绝千变一律填鸭式粗暴教育！作为教育的主体，孩子的需求更为重要，被动式、死记硬背式传统教育课程已经出局！
三大教育优势，商机一触即发！
师资实力：世界脑力锦标赛总教练级老师领衔，汇集世界记忆大师，高考状元，名校教授，500强公司英语顾问等组成优异团队。核心老师平均教龄10年以上。
课程优势：产品深度 多元化多平台课程
1、单词APP（涵盖中小大学所以单词，记忆速度提高3倍以上，记忆时间提高5倍以上，及英语单词记忆课(两天轻松记忆一学期单词）
2、英语应有课程（口语，语法，听力，阅读，作文等）
3、全脑基础课程（快速记忆，快速阅读，思维导图 激趣十项课程等）
4、全科记忆课程（政史地，理化生，语数外）
5、全科应用课程（小升初，中考，高考提分 融入考试提型，轻松走出考场）
6、国学记忆课程
7、世界脑力锦标赛十项
8、寒暑假集训营（让孩子，潜能和情商双开发。孩子懂事，妈妈不再担心）
商业模式优势：
1、OTO操作模式，未来定是互联网，掌握客户资源，线下完成销售
泡单词App，使用方便，效果显著，学生，家长，学校都喜欢的一款单词记忆产品。轻松走进学校，引流大量学生。
2、规模化运作，统一标准化管理
省级分公司，市级分公司，区县级分公司。单点校区背后的强大资源支持，和流程化的管理，保证教学质量。
3、线上课程直播，0成本，高利润
三种加盟优势，让孩子学得快乐，家长放心
政策优势：
1、加盟费，较低10万起。一次付费，享受终生。
2、代理权。无恶性竞争。
3、有公司，自行经营，所得自己所有。
4、先收费，后授课，利润空间高。
5、产品输出不限数量及人员培训不限人数，而且还免费。
6、产品更新迭代，免费更新输出及培训。
支持优势：
A:品牌复制：公司的品牌知名度，所享荣誉及硕果展示。
1、新思维品牌授权。
2、公司上百个奖杯和奖牌，打造校区荣誉墙。
3、公司3上个企业宣传视频。校区前台轮流播放。
4、公司教学成果或赞媒体视频50个。校区咨询室轮流播放，当地广场广告视频播放。
5、公司近20位有名明星学员案列。 打造明星学员传承栏。
6、公司学员授课，上万张照片素材，打造笑脸强。
7、相关公众人物及政府相关部门领导考察照片素材。打造走廊文化栏。
8、知名学员或老师全国巡讲。
B:课程复制：课程全面，满足更多需求。线上引流，轻松搞定招生
课程：每一节课都配备 课程教材，讲义，视频（免费）
师表：老师技能和素质培训（免费）
技能提升：每月总部都有针对学生中小学生疑难点知识的汇总培训（免费）
师资培训周期：一周到半个月。（免费）
老师输出：总部老师去当地给孩子授课，按课时收费。
学生输出：集训营学员，输出到总部培训，代理商不用任何成本，学员，在学校衣食住行学习，都有总部负责，利润平分。
C.市场指导
1、国内全脑行业观摩会招生模式，体验课模式。
2、14年市场营销经验整理成册。
3、600余家高校选择，进校经验整理成册。
4、同行合作，异业联盟合作方案整理成册。
5、市场操作，当地培训。
D.校区管理
1、完整复制10多年校区管理经验。
2、选择，装修，招聘。员工管理，学生管理，老师日常授课管理等整理成册。
3、校长培训，给你一个合格的校区管理者。
加盟条件：
1、具有独立民事行为责任能力的企业组织或个人；
2、有兴趣、有毅力、有信任、有能力，具有诚信、自律、合作、共赢意识；
3、有吃苦耐劳、坚忍不拔的精神和较强的自我成就意识；
4、认同脑力潜能教学理念，热爱脑力创新教育事业，认同并维护“新思维教育”品牌；
5、拥有合作区域的市场启动及经营资金；
6、能严格按照合作规定标准展开教育培训；
7、任何时候、任何地方，不损害总部及同盟者的利益；
8、在当地有教育培训资源及经验者优先。
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