| 品牌名称 | 新启未来K12整校 | 投资金额 | 10~20万 |
| 成立日期 | 2016-12-08 | 门店总数 | 65 |
| 经营范围 | 教育 | 适合人群 | 自由创业 |
| 加盟区域 | 全国 | 是否有区域授权 | 否 |
| 品牌发源地 | 上海 | 合同期限 | |
| 培训期限 | 特许使用费 | ||
| 营业条件要求 | 保证金 | ||
| 加盟费 | 10万元人民币 |
据人口统计年鉴显示，我国0-14岁儿童人口为2.27亿，占总人口的16.5%。第四波婴儿潮催生儿童消费市场；二胎政策的全面开放，第三代婴儿潮全面进入家庭组建阶段。我国目前已经形成了较为完善的教育体系。其中，2017年k12教育约6800亿元，是教育市场中较大的细分区域。
新启未来K12整校隶属于上海凤麟教育科技有限公司，将优质的教育资源传递给三四线城市的学生。公司团队目前共有百余名成员，15%博士研究生、80%硕士研究生，211、985本科毕业。对教育机构从学科赋能、塑能赋能、视野赋能及国外上学通道等多方面体系搭建，帮助教育机构更好的服务每一个孩子，从而真正成就大写的“人”。新启未来K12整校共同创建k12教育行业新业态，帮助b端解决几大矛盾，赋能行业良性生态循环发展。打造一站式服务平台，实现价值观平台、系统平台、赋能平台、评级平台的功能，从而为学生创造出促进身心健康的优质课外成长环境。结合国际教育理念 奠定品牌基础
“让孩子爱上学习，拥有终身学习的能力”是北京大学教育知行社原执行社长毛俊女士在2008年办社期间创立的教育理念。2016年，毛俊女士对全球教培行业的考察，为了践行该教育理念，选择与台湾某教育机构进行合作，并于2018年采用国际先进的教育理念、结合的教育体制创立的新启未来品牌，解决教育机构遇到的运营、服务、营销、课程等问题，并对教育机构的赋能，来实现“让孩子爱上学习，拥有终身学习的能力”这个理念。
筹备支持
调研定位规划办学，证件办理专项指导，标准化定制式建校，选址装修一步到位。
招聘支持
个性化招聘方案设置，招聘标准流程，薪资体系建设。
教学支持
双师课堂搭建，全科目课程赋能，学能课程建设，精英教研团队支持。
培训支持
师培体系搭建，各岗位员工培训体系设置。
活动支持
开业活动支持，招生活动设计，个性化活动工具设计。
管理支持
校区管理规章制度建立，校区运营SOP流程，智能化校区管理体系建设。
品牌支持
360度品牌传播渠道，全国公益讲座推广，空白区域定向品牌支持，品牌知名度、美誉度打造。
课程设计
海内外名师齐聚一堂，以教材为蓝本，以考纲为导向，悉心设计符合当地考情的优质课程。
业务培训
开业前为品牌授权商进行业务培训，熟悉校区内的运营和管理模式。课程全。
1、咨询推荐：电话/网页等渠道了解公司情况进行咨询，提交合作申请表。
2、基本信息审核：针对提交合作申请表对合作方式及校区进行方案设定条件审核。
3、咨询考察/不错校区参观：邀约意向合作加盟人或校长进行公司考察及不错校区参观。
4、合作面谈：参观拜访后结合合作项目进行项目开展落地洽谈。
5、新校筹备：合作项目落地，协助新加盟人进行新校筹备工作开展，或针对校区开展项目启动。
6、运营赋能：按照合作方案进行流程运作，帮助加盟人及校长完成既定目标。
1、具有合法资格的法人或自然人。
2、认同“新启未来K12整校”的品牌文化及经营模式。
3、资金来源合法、有合格的资金信用，不从事违法或破坏社会道德风气的活动。
4、在本地拥有合适的店面，可满足加盟店的日常经营。
5、执行和遵守“新启未来K12整校”的各项经营管理系统。
6、加盟新启未来K12整校需具有合格的商业信誉及品德。
7、能够全身心的投入到经营中，具备一定的市场敏感度。
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