茉莉阳光烘培加盟

心动一瞬间 创业朝这看

阳光事业就得趁热干

茉莉阳光做西点  从来都是简单的

简单事业，倾情邀请“三没”伙伴加盟：没经验、没技术、没信心

　　>> 大师技术

　　烘焙大师手把手教技术，上手容易。核心料包，产品制作标准化、简单化。

　　>> 透明操作

　　透明式的现场制作、现烤现卖，操作简单，无需大厨，1-2 人就可经营。

　　>> 灵活选址

　　学校、车站、步行街、社区周边等地段， 有人的地方就能开店营业。

　　>> 整店输出

　　成熟的经营理念和运营模式，加盟商直接套用便可开店不愁，管店不操心。

茉莉阳光做连锁  从来都是成功的

五种智慧之选模式，敞开怀抱欢迎“三少”智慧之选者：资金少、人员少、时间少

　　茉莉小站——10 ㎡ 街头饮品小店，经营咖啡、茶饮、果汁等产品。

　　茉莉甜点屋——30 ㎡ 商场次核心区域，增加拿破仑、慕斯等法式西点。

　　茉莉烘焙坊——选址高端社区 50-80 ㎡ 店铺，加入现烤面包、饼干等零食。

　　茉莉烘焙餐厅——环境幽静地段， 100-200 ㎡ 为宜，经营咖啡、西点、烘焙与简餐等产品。

　　茉莉主题咖啡馆——提供咖啡原料与技术，适合 200-500 ㎡ 的店铺，搭配茶歇西点与烘焙简餐。

　　1.加盟商网站、电话、QQ、微信等渠道了解茉莉

　　沟通认同：加盟商认同茉莉的经营理念、市场模式及产品线。

　　资格评估：加盟商具备开店的智慧之选资金并亲身参与门店营运管理。

　　准备材料：加盟商准备《茉莉加盟申请书》及门店信息材料。

　　2.指导选址，评估店面

　　总部提供《店面评估》服务，从城市规划、地理位置、商圈发展、铺位结构、租赁条件、人流交通等因素多方面对店址进行评估。

　　3.加盟商总部考察

　　预约考察：意向客户提前一天联系招商经理，预约来司考察；

　　参观品尝：安排门店参观，产品品尝，及产品制作参观。

　　4.总部审核，签订合约

　　申请审核：总部对申请人资质及店铺进行评估，核准合作区域、名额及优惠条件；

　　签订合同：签订加盟合同并缴纳相关费用；

　　5.启动服务，装修开办

　　开办统筹：总部对门店情况出具开办进度表，详细安排开办相关工作，确保万无一失；

　　装修设计：总部提供全套装修图纸（包括平面图、天花图、地平图、立面图、水电图、家具软装图、门头设计图等），沟通装修细节，并验收。

　　6.开业筹备

　　人员招聘：总部提供完善的《人事薪酬体系》及《XX门店岗位编制》，注明招聘人数、要求与方法，也可提供网络平台代招服务；

　　管理岗培训：总部提供管理岗10项专训及15天门店实习，培训内容包括：人事、行政、营运管理、服务礼仪、采购、报货、财务报表、出纳对账、经营法务、营销企划等

　　产品技术培训：总部提供技术核心岗30天培训及门店实习，培训内容包括：学习设备器具、学习原料属性，学习产品出品标准、学习产品陈列包装标准；

　　设备采购：总部提供全套《设备采购清单》，并派专业人员协助当地采购，也可提供部分或全套代购服务；

　　原料采购：总部提供《原料采购说明书》，并派专业人员指导当地采购，部分核心原料及品牌包材由总部统一供应；

　　7.即将开业

　　设备调试：开业顾问对设备进行初步检查及调试；

　　实战演习：清点所有设备、器具、原料、物料，并安排一周试生产；

　　促销方案：根据门店周边实际的消费情况，量身制定开业促销计划；

　　正式试营业：开门营业（为期15天），产品试吃、传单派发，并不断熟练产品生产及服务流程；

　　正式开业：万事大吉一炮而红。

茉莉阳光做事业  从来都是放心的

总部保姆式扶持 ，解决“三难”人员创业担忧：难定项、难选址、难经营

　　1.品牌终身授权

　　授权终身使用“所加盟品牌”的商标使用权、品牌经营权、品牌标识使用权、品牌经营技术知识产权，合约期5年，合约期内无违约免费续约。

　　2、产品技术工艺配方传授转让

　　公司提供全部产品的书面及实际产品技术工艺配偶方的传授培训。

　　3、新品持续设计开发与技术工艺配方传授

　　根据市场及经营情况持续进行新品开发，终身无条件的向加盟商进行技术传授与转让。并根据门店所在地饮食文化习惯因地制宜的调整产品工艺配方

　　4、财务核算管控体系建立与植入

　　公司根据多年积累的经验和建设，将已完善的财务核算管控体系结合加盟商实际经营因地制宜的对加盟商进行体系建立和植入培训，对门店成本管控、财务核算及收银管理一目了然、自如掌控。

　　5、人事行政及店务运营管理培训

　　公司根据现代用人制度体系，结合加盟商实际条件，向加盟商建立适合的人事、行政、薪酬、考核制度体系，及门店日常运营管理体系，对加盟商及核心人员进行培训。使门店能够采用现代前沿的管理理念和体系进行优良运作。

　　6、员工岗位技能技术及终身教育训练

　　向加盟商提供为期30天的开业人员培训及长期的店务运营管理和岗位技能技术训练。受训方须自己安排差旅食宿等有关费用。并将定期举办员工专业性和综合素质培训和拓展训练活动，加强员工的主动性、执行力、凝聚力和团队精神，更好的为业主做出贡献。

　　7.法务证照

　　公司依据多年的餐饮食品行业经验，以专业的相关法律法规，为加盟商的经营保驾护航，合法经营，规避。

　　8、开业宣传策划

　　公司向加盟商提供店铺开业的宣传和活动策划方案，由加盟商落实执行。

　　9、运营期品牌企划

　　公司向加盟商提供店铺营业期间长期、统一的线上线下品牌企划和活动策划。

　　10、店铺综合设计

　　公司针对店铺自身物业条件及加盟商预算向加盟商提供店铺平面设计、店铺形象空间设计，出具全套施工图纸。司针对店铺市场特性向加盟商提供店铺软装饰、广告、门头招牌、企划文宣、开业海报、宣传单等设计，同时由公司统一制作出相关物品。

　　11、经营物资采购协助或代购

　　公司向加盟商提供详细的物资采购清单，并派专业人员协助加盟商进行设备、器具、原料、物料等物资采购。公司也可向加盟商提供全部或部分物资的代购服务。

　　12、开办进度统筹

　　公司向加盟商制定开办进度，同时统筹协调设计、装修、采购、培训、企划等开办各项事务。

　　13、开业上门指导

　　公司向加盟商提供运营管理及技术人员在店铺开业时对店务管理和产品技术进行指导。

　　14、店铺评估及拓展

　　签订合作意向后，公司向加盟商提供已有店铺的综合评估。如若加盟商没有店铺，公司可以使用自身资源和人力进行店铺拓展。

　　15、品牌运营管理督导

　　加盟商有权分享品牌资源、管理系统和品牌效应，享受产品研发、门店运营管理及市场研究等的应向品牌方支付的费用。