儿童礼仪培训加盟

　　1."术业有专攻"，专业是做好、做精工作的必要前提。一直以来，儿童礼仪培训的讲师都是专业从事礼仪培训5年以上的，我们成功地培训了众多的各行业的企业，积累了丰富的培训经验。

　　2.咨询式调研及针对行业特点，进行企业诊断分析，确定行业及企业的课程开发，为客户提供专业、量身定做的礼仪培训课程。使得培训内容实用性突出。培训师深入浅出的讲解和针对性的演练、角色扮演、游戏，使学员即学即用，成果显著。

　　3.儿童礼仪培训的培训的特点是充分体现培训的"对象化"，根据各个单位的具体情况、培训要求，量身设计单位内训所有礼仪课，完善的课程体系。我们坚持不断的课程开发，针对特定行业、特定能力训练方向根据客户的反馈及发展，对课程不断的开发和完善，使课程的精益求精，不断满足飞速发展的时代潮流对现代礼仪的特殊需求。

　　1、了解信息：拨打加盟电话，了解品牌加盟详细信息。

　　2、市场调查：在确定加盟前，加盟商一定要做好市场调查，具体内容包含以下几个方面：调查当地市场同类型的品牌市场是否达到饱和；调查当地市场是否存在同品牌加盟店。

　　3、确定意向：充分了解并认同品牌加盟经营、管理模式，确定加盟意向，向总部提出加盟申请。

　　4、签订合同：双方达成意向，签订意向协议，对加盟商所选区域进行保护。

　　5、选址建店：根据加盟商提供的选址情况，确定项目的选址可行性。

　　6、店面装修：总部提供店面平面图、店面设计图等，加盟商进行装修。

　　7、人员培训：根据开业计划，提前选送人员到品牌总部直营店接受全程店面实务培训。

　　8、开业前准备：店面装修设计、前期营建筹备、开业前培训指导、人员招聘、开业营销活动策划等。

　　9、开业运营：协助加盟商进行开业指导，后期进行全面跟踪服务。

　　1、加盟的企业必须是证照齐全的合法单位，必须是信誉好、无销售假冒伪劣产品记录，已有健全客户网络的单位。

　　2、新加盟经营的企业，必须是对产品有一定认识，而且有信心从事本行业，有一定潜力的单位。

　　3、资金条件企业必须有一定经济实力，能够确保加盟专卖店的经营运作。

　　4、场地：a、拥有加盟专经营面积。b、加盟设置，按具体情况和位置而设定。

　　5、信誉提高/增加金必须收取加盟商的信誉提高/增加金，在合约期满后，经考核没有违约，不继续履行新合约时一次性兑清。

　　6、加盟管理费总公司每月向各加盟店收取一定的加盟费，并每年一次性收缴。